三個商業(yè)模式設計案例分析(e袋洗、GoPro、奈飛)
2017-01-05 10:40 來源:http://www.elinglong.com/ 閱讀: 次
下面我通過幾個案例來展開說明如何設計商業(yè)模式。
【e袋洗】
張榮耀90年代初創(chuàng)立榮昌公司,做皮貨洗染,后來進入洗衣行業(yè),成立“榮昌洗衣”,20多年發(fā)展了1000多家連鎖店。
傳統(tǒng)的洗衣行業(yè)表面風光,毛利挺高,其實凈利潤很低,因為房租占了很大一塊,而且還在不斷漲。隨著競爭加劇,行業(yè)發(fā)展面臨困境,同時用戶的痛點非常突出。
于是,張榮耀決定創(chuàng)新商業(yè)模式,于2013年創(chuàng)立e袋洗,基于移動互聯(lián)網(wǎng),以O2O模式提供洗衣服務。e袋洗上線不到半年,在北京地區(qū)粉絲突破10萬,日單突破1000單。目前已有千萬級的用戶,用戶量全國第一。2015年4月份日訂單突破10萬,創(chuàng)造了行業(yè)記錄。2014年獲得騰訊的投資,估值2億美元,2015年獲得百度等投資,估值10億美元。
下面我們按照商業(yè)模式設計的三步曲來梳理一下:
❶ 用戶痛點
傳統(tǒng)洗衣行業(yè),到店洗衣是一件很麻煩的事情。首先要自己上門到洗衣店,到店后要一件一件清點、填單,洗好后還要自己去取,非常麻煩。用戶有時間的時候,洗衣店可能關門了,好不容易到了洗衣店往往停車難(洗衣店通常都不方便停車)。
時間問題、堵車問題、停車難問題、營業(yè)時間不能滿足用戶的取送需要、價格高、服務不標準化,這些用戶痛點再加上自身經(jīng)營面臨的困境,使張榮耀在很多年前就開始思索轉(zhuǎn)型。
❷ 價值主張
e袋洗的價值主張非常清晰:基于移動互聯(lián)網(wǎng)的“O2O在線洗護平臺”。這是對榮昌洗衣自身的徹底革命,把自己原來的1000多家店全部關掉,完全變成一個線上服務的O2O公司。傳統(tǒng)企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)發(fā)新芽,長出新銳的互聯(lián)網(wǎng)家政行業(yè)標桿品牌。
為了解決用戶痛點,張榮耀最先做的轉(zhuǎn)型探索不是做e袋洗,而是用更現(xiàn)代化的方式洗衣服。2000年開始和新浪合作,通過新浪網(wǎng)給洗衣店導流,這讓他意識到,他的行業(yè)不僅是洗衣服,而是經(jīng)營數(shù)據(jù)的行業(yè),擁有龐大的用戶數(shù)和頻次。
2004年張榮耀對榮昌洗衣進行信息化改造,通過“一帶四”、“聯(lián)網(wǎng)卡”,在一家洗衣店周邊設立四個收衣點,消費者用一張“聯(lián)網(wǎng)卡”就能在其所有的洗衣門店使用。這次信息化改造雖然不屬于重大的戰(zhàn)略調(diào)整,但是為后來的e袋洗的推出打下很好的基礎。
❸ 解決方案
先看e袋洗的產(chǎn)品和服務,即創(chuàng)造了什么樣新的用戶體驗。
傳統(tǒng)洗衣店是按件收費,e袋洗則是按袋計費,給你一個專業(yè)的帆布袋收取衣服,裝多少都行,e也是“1”的意思,一袋99元(原價158元)。用戶通過微信下訂單,2小時內(nèi)有人上門取件,一分鐘完成交接、封袋,拿回去清洗,72小時以內(nèi)送回,用戶體驗非常好。e袋洗將衣服分類、檢查,全程高清視頻監(jiān)控,洗衣過程可跟蹤。用戶體驗不只是省心,服務也更好,管理更規(guī)范,性價比高。
e袋洗迅速從北上廣深拓展到省會城市,發(fā)展非常快。由于訂單量太大,還是經(jīng)常有用戶投訴,e袋洗拿出足夠的資金和誠意,對用戶做出快速反饋,讓有意見的用戶重新建立好感。
再看渠道與傳播。原來的渠道是終端的洗衣店,e袋洗去中介化,直接通過O2O完成,房租和中間環(huán)節(jié)都沒有了,1000多家店全部關掉,把所有的洗衣業(yè)務搬到手機上完成。
用戶體驗的渠道變成手機,代表了移動互聯(lián)網(wǎng)的特質(zhì)。e袋洗制定了O2O在線洗衣行業(yè)的標準,通過微信預約,去掉繁瑣的流程,去掉紙質(zhì)衣物明細單,變?yōu)槲⑿磐扑汀?/div>
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清洗選擇專業(yè)的洗衣工廠,清洗、消毒、熨燙。服務時自動推送,全程跟蹤,每個環(huán)節(jié)都可在微信上與用戶保持互動,就像我們現(xiàn)在坐飛機依賴航旅縱橫,可以實時掌握航班動態(tài)一樣。
如果在傳統(tǒng)洗衣店,99元一袋肯定虧死了,根本無法維持,在線上運作則可把中間的成本砍掉,線上下單形成規(guī)模效應,邊際成本遞減,把節(jié)省下來的成本讓利給消費者,消費者得到好處,自然會自發(fā)傳播e袋洗。
再次是交易結(jié)構(gòu),即生態(tài)圈。e袋洗采用“眾包+外包”的模式。所謂外包,就是把洗衣工廠外包給其他廠商,和傳統(tǒng)的洗衣店、洗衣工廠合作。
張榮耀在洗衣行業(yè)做了二十多年,對行業(yè)的品牌非常了解,知道哪個品牌的洗衣工廠更靠譜。行業(yè)的洗衣成本只占10%,房租、人工和設備折舊等占90%,所以選擇高端與低端店面合作成本差別不大。
為了保證洗衣品質(zhì),e袋洗只與一線品牌洗衣工廠合作。e袋洗制定了一套嚴格的標準,對合作的洗衣工廠的資質(zhì)、品牌、店面面積、技術、員工數(shù)量、清洗流程等都嚴格把控和考核,以確保清洗的品質(zhì)。
所謂眾包,即以社區(qū)為單位招募配送人員,比如社區(qū)內(nèi)退休的老大媽,讓這些老大媽配送,用戶感受很親切。由于取送衣服的半徑不能太遠,所以取送衣服的人員需求量非常龐大。e袋洗通過共享經(jīng)濟促進中老年人再就業(yè),創(chuàng)造了社會價值。
通過e袋洗這個案例,啟發(fā)大家思考從用戶痛點到價值主張到解決方案,如何設計商業(yè)模式。e袋洗目前處于燒錢階段,能否持續(xù)成功仍需觀察,但其商業(yè)模式設計值得學習和借鑒。
【GoPro】
GoPro是一種高清快速照相機。我們常見的照相設備有單反、微單、傻瓜機,以及手機相機,這些相機的像素越來越高,攝影效果也越來越好,但有一些細分領域是它們滿足不了的,比如,熱衷于蹦極、滑板、沖浪、越野、賽車等運動的運動極客希望能記錄下自己在運動中的狀態(tài),但常規(guī)的相機無法滿足,運動時速度很快且變幻莫測,常規(guī)相機的對焦速度跟不上,容易模糊發(fā)虛,即使采用連拍,效果也不盡如人意。
用戶的痛點,引起了GoPro創(chuàng)始人尼克·伍德曼(Nick Woodman)的思考,于2002年創(chuàng)立了GOPro公司,一開始只是做照相機腕帶,將相機固定在手腕上,但是很快發(fā)現(xiàn)腕帶并不能真正解決用戶的痛點,于是2004年開發(fā)出35毫米膠片的高清相機,成本只有3美元,比當時賽車手們用的相機便宜很多,于是這款相機很快被用到滑輪、單板、沖浪等極限運動中。
GoPro與時俱進,2006年拋棄膠片,開發(fā)出有視頻功能的數(shù)碼相機。2007年蘋果發(fā)布iPhone,手機取代相機,傳統(tǒng)的相機巨頭開始紛紛倒下,而這恰恰是GoPro的機會。從2007到2009年,GoPro研發(fā)不同場景下的高清相機,終于在2010年推出了一款具有劃時代意義的超級產(chǎn)品HDHero,這款產(chǎn)品一鳴驚人,奠定了GoPro的江湖地位和全球聲譽。
GoPro專注于解決極限運動發(fā)燒友的痛點,一直堅持體積小、重量輕、極耐用、高清晰,能在搖晃的運動場景中依然保持高質(zhì)量的拍攝表現(xiàn),非常適合運動玩家。同時,通過控制成本不斷降低價格,提升性價比,使用戶群體從專業(yè)運動玩家向更廣泛的大眾消費者滲透。
GoPro在越來越多的場景中得到應用,可以綁在寵物身上,用寵物的視角看世界,也可以綁到無人機上,作為航拍的取景器,很多人把GoPro當作有趣的玩具,在西方很多家庭中,GoPro相機備受青睞。
隨著用戶數(shù)量的增加,GoPro開始平臺化。隨著網(wǎng)絡的普及,人們更樂于分享,現(xiàn)在的GoPro相機可以讓用戶通過照片和視頻分享他們的體驗和樂趣,利用圖像自動捕捉技術,可以在不打斷活動的情況下完成拍攝和記錄。你該沖浪的沖浪,該滑雪的滑雪,在運動過程當中GoPro會自動幫你拍攝。
隨著用戶越來越多,不論是在Facebook上,還是YouTube上,通過GoPro上傳的內(nèi)容都受到極大關注。在電視等傳媒領域,GoPro上傳的圖片越來越多的被應用為新聞圖片(2013年GoPro拿到了艾美獎的電視產(chǎn)業(yè)貢獻獎)。
GoPro不僅僅是一款相機產(chǎn)品,正如蘋果不僅僅是一款手機、一部iPad或是一臺電腦,而是完成了從產(chǎn)品到平臺的升級,既是產(chǎn)品也是平臺。蘋果商業(yè)模式的偉大之處始于iTunes平臺,從iPod產(chǎn)品開始,用戶就可以在平臺上下載各種各樣且不斷更新的音樂。蘋果不僅僅是賣硬件的手機或電腦公司,而是通過平臺整合上下游的內(nèi)容性文化產(chǎn)業(yè),并從內(nèi)容提供商那里分享到部分利潤。
GoPro也完成了產(chǎn)品平臺化的轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)了質(zhì)的跨越。它將自己經(jīng)營成為平臺,并延展到各種場景,例如在婚禮、運動會、無人機、派對等眾多場景的植入。
通過這種不斷的橫向延展、跨界,從產(chǎn)品到平臺的升級,GoPro逐步蠶食著老牌相機制造商所占據(jù)的市場。2014年GoPro順利上市,僅用4天時間市值就達到了60億美元,超過了索尼和佳能,成為攝影器材領域的冠軍。
GoPro從小眾的專業(yè)運動相機這個細分市場切入,專注痛點提供解決方案,為用戶提供極致體驗的產(chǎn)品,持續(xù)迭代,并將解決痛點的場景和規(guī)模逐漸放大,從交易結(jié)構(gòu)、傳播渠道、盈利模式等方面進行調(diào)整,進而從一個產(chǎn)品公司進化為內(nèi)容平臺公司。
【奈飛】
奈飛和e袋洗很類似,e袋洗是傳統(tǒng)洗衣企業(yè)轉(zhuǎn)型為O2O洗護平臺,奈飛是從傳統(tǒng)DVD租賃的連鎖店,變身為現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。奈飛原先是DVD租賃連鎖店,隨著時代的發(fā)展,它的同行很多都死掉了,奈飛不僅存活了下來,還通過轉(zhuǎn)型成功上市,目前是全美最大的流媒體運營商。
DVD租賃行業(yè)在美國發(fā)展了很多年,巔峰時期全國有上萬個終端店,一般模式是:用戶租賃后按時歸還,延遲要賠付一筆滯納金,丟失就更麻煩了。
奈飛創(chuàng)始人發(fā)覺到這個痛點,創(chuàng)新了會員制DVD租賃,類似于e袋洗的“一個袋收取99元”的模式。創(chuàng)新的會員制是長期的,可以按年或按月購買(大多人是按年購買)。會員租用DVD沒有時間限制,不收取滯納金,可以無限期使用,但不歸還就不能租借新的DVD,而事實上沒有人會把DVD一直放在家里。整個服務采用會員制管理方式,并用互聯(lián)網(wǎng)方式為會員提供增值服務。
奈飛模式極其簡單,樂視起步的時候也是在學奈飛,只是學習的過程中喪失了耐心,轉(zhuǎn)而做現(xiàn)在的超級生態(tài)圈企業(yè)。奈飛專注于流媒體,專注于“收會員費”,一開始也遭遇到困難,但它一直堅持,逐漸獲得認可,會員數(shù)量不斷增加,奈飛在會員身上不斷衍生新的獲利點。
2002年奈飛在納斯達克上市,上市后會員增長很快,在整個行業(yè)不景氣的情況下仍然獲利不菲,但它真正的跨越是在2008年正式推出線上流媒體服務。
在同行還沒有覺醒過來的時候,奈飛開始著手收購一些價格很低的版權。例如購買一些老電影、老電視劇的版權,這些影片質(zhì)量很好、價格很低,沒有增加太多的成本。奈飛將這些影片資源,在線上免費提供給會員觀看,培養(yǎng)用戶線上消費的習慣。
隨著時間推移,DVD租賃的實體店業(yè)務越來越萎靡,而奈飛的線上業(yè)務卻穩(wěn)步增長,用戶也逐漸習慣了線上的消費模式。
2011年,奈飛的在線視頻業(yè)務開始正式向會員收費,該事件在美國炸開了鍋。因為當時沒有任何一家視頻網(wǎng)站敢向用戶收費,植入廣告是當時最主要的收益方式,而且在線視頻公司沒有一家是賺錢的,都在燒錢。奈飛原先有七八百萬用戶,在宣布收費后,馬上就損失了近百萬的用戶。2011年,奈飛創(chuàng)始人也被福布斯雜志評為最糟糕的CEO,認為此舉非常失敗。
而事實上,奈飛的創(chuàng)始人瞄準的是用戶痛點和行業(yè)機會,他要讓消費者心甘情愿的付費。
第一,就是要做好用戶體驗:拒絕廣告。用戶在看影片時,插入過多的廣告會讓用戶反感,奈飛只做必要的植入式的廣告,并且將廣告安排在容易讓用戶接受的時間點,比方說開播前的等待時間。
第二,奈飛只收取會員費,月費約800元不到,會員可觀看平臺上的所有影片。而對比當時的有線電視,包月的價格是奈飛的8倍。所以說,奈飛的價格很有殺傷力。
第三,奈飛很早就將平臺開放,能夠兼容各種硬件設備,用戶家里的網(wǎng)絡電視、手機、平板、游戲機等,不管是哪種尺寸的屏幕都能兼容,用戶可以隨時隨地觀看。并且奈飛還專門對各類型的頻幕、尺寸、分辨率進行研究,以達到最舒適的觀看效果。所以說,奈飛對用戶的體驗非常的重視。
第四,奈飛有個絕招,就是基于用戶的大數(shù)據(jù)建立數(shù)據(jù)庫,通過算法來分析用戶的消費特點。
比方說,路虎老師是奈飛的會員,長期看蒼井空老師的作品,平臺通過大數(shù)據(jù)的分析,了解到這一消費特點后,便會向路虎老師推送類似的日本影片。也就是說,通過這些方式實現(xiàn)長尾效應,平臺會根據(jù)用戶習慣,挖掘消費需求,并相應的推送你很可能購買的其它影片。
第五,奈飛還有一個殺手锏,就是自己去拍電影、電視劇。
特別是電視劇,《紙牌屋》就是奈飛拍的。奈飛根據(jù)大數(shù)據(jù),事先可以分析出《紙牌屋》的成功率有多高。而且奈飛拍完一季,一次性上線到奈飛平臺上,消費者甚至能夠一口氣看完,不像電視每天只播一兩集。奈飛自拍原創(chuàng)劇一經(jīng)推出,收視率爆棚,會員增長得非常快。2013年奈飛營收達到44億美元,流媒體業(yè)務雖然2008年才上線,2011年才開始實施收費,但在2013年已經(jīng)占到整個營收的80%。
奈飛給大家的重要啟示是,作為一個傳統(tǒng)的公司,它的轉(zhuǎn)型抓住了時代的變遷,并根據(jù)用戶的痛點,梳理出自己的價值主張、重新定位、提出解決方案,它的解決方案、收入模式、盈利模式都非常簡單,但它建立起自己的一套模式后,能夠非常快速的見效,并獲得成功。
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