管理者讓團(tuán)隊(duì)成員自我激勵(lì)的15種方法

1.準(zhǔn)備一間員工活動(dòng)室或休息室。很多企業(yè)都有一間活動(dòng)室，當(dāng)員工感覺(jué)壓力太大或者需要放松一下的時(shí)候，就可以到那里去。這些房間里備有一些游戲器材、喜劇錄像、笑話書，等等。

2.做一些出乎員工意料的事情。在下一次員工內(nèi)部會(huì)議上，你可以突然走進(jìn)去，或者當(dāng)某個(gè)員工詢問(wèn)公司午宴在哪里舉辦時(shí)，你故作神秘地回答：“我不知道啊，我已經(jīng)吃過(guò)了。”

3.組建一個(gè)娛樂(lè)班底。他們的使命是找到讓團(tuán)隊(duì)成員在工作中收獲樂(lè)趣的方法。經(jīng)理人需要給每一位員工一次機(jī)會(huì)加入這個(gè)娛樂(lè)班底。

4.要及時(shí)給大家找樂(lè)子。經(jīng)理人可以制訂方案讓團(tuán)隊(duì)成員開(kāi)心一下，可以是在辦公室聚會(huì)上，也可以利用下個(gè)月的休假時(shí)間。與此同時(shí)，試著讓你的團(tuán)隊(duì)成員在每一天的工作中找到一些樂(lè)趣。

5.舉行非正式的聚會(huì)。時(shí)不時(shí)地在戶外或者當(dāng)?shù)氐哪臣铱Х葟d里召開(kāi)會(huì)議。在非正式的環(huán)境中，員工會(huì)更加放松，彼此的溝通也會(huì)更加徹底。同時(shí)，這也能破除團(tuán)隊(duì)成員之間的個(gè)人隔閡。記得在這樣的會(huì)議上準(zhǔn)備一些茶點(diǎn)。

6.輪流在下午兩點(diǎn)說(shuō)個(gè)笑話。每天下午兩點(diǎn)的時(shí)候，召集你的團(tuán)隊(duì)成員聚個(gè)一兩分鐘。每天都讓一名不同的員工給大家說(shuō)個(gè)笑話。這種小游戲能讓你的員工重新振奮精神，尤其是在下午這個(gè)大家都感到有些疲憊的時(shí)候。

7.舉辦一場(chǎng)周五聚會(huì)。讓你的員工每天多工作15分鐘時(shí)間，這樣到了周五下午4點(diǎn)，就可以舉辦一場(chǎng)聚會(huì)了——或者讓員工提前下班。

8.開(kāi)展有競(jìng)爭(zhēng)性的游戲。把你的團(tuán)隊(duì)成員叫到一起，讓大家開(kāi)發(fā)一個(gè)新穎的競(jìng)爭(zhēng)***，找兩個(gè)或更多的人來(lái)作設(shè)計(jì)。他們可以使用辦公室里的任何材料或者資源。員工將在開(kāi)發(fā)這些游戲的過(guò)程中收獲樂(lè)趣，繼而很放松地去玩這些游戲。記得提供若干象征性的獎(jiǎng)勵(lì)。

9.舉辦一場(chǎng)笑話比賽。要求你的員工記錄自己每個(gè)星期笑了多少次，并必須記下是什么讓他們發(fā)笑。參加比賽的笑話必須能讓人捧腹大笑，每個(gè)月月底，勝出的員工將享受到大家提供的一頓免費(fèi)晚餐。

10.搜集一個(gè)禮品袋。每一位員工都要準(zhǔn)備一份價(jià)值兩美元以下的禮品，禮品必須無(wú)聊、搞笑，并且有包裝。把所有的禮品放進(jìn)一個(gè)大箱子里，每個(gè)員工從里面拿一份其他員工準(zhǔn)備的禮品。

11.出于尋開(kāi)心的目的舉辦一些頭腦風(fēng)暴會(huì)議。要求你的員工為一種目前并不存在但未來(lái)價(jià)值數(shù)百萬(wàn)美元的新服務(wù)或產(chǎn)品展開(kāi)頭腦風(fēng)暴，或者讓大家為一把用舊的牙刷想出新的用途，或者讓大家為某種特殊的狀況設(shè)計(jì)解決方案，比如，明天早上，全世界的人在醒來(lái)后都發(fā)現(xiàn)自己的雙腿短了一截，該怎么辦？這個(gè)世界將出現(xiàn)哪些問(wèn)題？或者，如果婚姻契約每5年更新一次，會(huì)有哪些好處與壞處？

12.舉行一次拼字游戲。列出公司里用到的所有技術(shù)詞匯，然后舉行一次拼字游戲，獲得勝利的人將得到一個(gè)獎(jiǎng)品。

13.進(jìn)行創(chuàng)意練習(xí)。在召開(kāi)解決實(shí)際問(wèn)題的某個(gè)會(huì)議之前，為了激發(fā)大家的創(chuàng)造力，讓所有的團(tuán)隊(duì)成員參加一些激發(fā)創(chuàng)意的練習(xí)。要求員工用30秒鐘的時(shí)間列出房間里所有重量不超過(guò) 一磅的物體，或者讓員工列出所有圓形的物體。

14.開(kāi)辟一個(gè)趣味互聯(lián)網(wǎng)電子公告板。當(dāng)員工計(jì)劃舉辦一次有趣的活動(dòng)并希望其他人參與進(jìn)來(lái)的時(shí)候，鼓勵(lì)他們把信息告訴其他人。某個(gè)員工可以把自己的想法、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)、預(yù)算經(jīng)費(fèi)等信息張貼到電子公告板上，這樣對(duì)此感興趣的那些員工就可以直接和他聯(lián)系。

15.準(zhǔn)備一個(gè)儲(chǔ)蓄罐。攢到足夠多的錢后，大家就可以去吃一頓晚飯，或者去看一場(chǎng)體育比賽。每當(dāng)有人對(duì)于工作態(tài)度消極的時(shí)候——通過(guò)口頭發(fā)泄或者通過(guò)更隱秘些的方式表達(dá)不滿，他們就必須朝儲(chǔ)蓄罐里扔1美元進(jìn)去。